高低压变、配电系统预防性试验员
| 职位编号： | 1841339 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部门： | 不限 |
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| 工作地点： | 杭州市 不限 不限 | 工资待遇： | 面议 | 招聘岗位： | 电气/电器/设备类 |
| 招聘人数： | 2人 | 学历： | 大专 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 22岁到60岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 1、负责实施高低压变、配电系统服务产品的预防性试验工作，编制预防性试验服务报告；
2、负责试验现场的作业安全工作； 3、负责试验设备的日程维护、管理，试验场所的“5S”工作； 4、参与服务工作的流程改善，并提供异常情况的调查分析报告及解决方案； 5、支持服务部门的工程、维保、应急抢修工作，结合客户设备运行状况修改客户试验计划。 任职要求： 1、电力系统自动化、电气及自动化控制、电力拖动等电力相关专业本科及以上学历； 2、拥有2年以上的相关工作经验； 3、熟悉各类安规基本要求、电力服务和工程的标准规范； 4、熟悉各类高低压成套设备、变压器等电气产品的性能以及运行规范要求，熟悉各类电气元器件的性能、原理； 5、掌握各种预防性试验设备的工作性能和安全要求； 7、熟悉电力运行管理工作和预防性试验知识，能独立做成预防性试验服务报告； 8、具备服务过程中监督、发现、修正服务缺陷的能力； 9、具有一定的文字组织和语言表达能力，能够与客户进行详细的故障原因分析和注意事项讲解。 |
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| 面试地址： | 杭州市萧山经济开发区都市阳光广场1-2-1502 | ||||
高低压变、配电系统服务销售代表
| 职位编号： | 1841338 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 杭州市 不限 不限 | 工资待遇： | 面议 | 招聘岗位： | 电气/电器/设备类 |
| 招聘人数： | 2人 | 学历： | 大专 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 22岁到60岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 1、负责高低压变、配电系统服务产品的销售任务；
2、负责所辖行业内服务产品销售活动的策划和执行，完成服务市场的销售指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加服务产品销售范围； 4、维护及增进已有客户关系； 5、负责收集市场和行业信息,加深了解。 任职要求： 1、机电一体化、电力电子、电气自动化或市场营销专业，大专以上学历； 2、具有两年以上电气销售或技术服务工作经验，熟悉高低压变、配电服务产品者优先； 3、具备较强的客户沟通能力和商务处理能力，具有良好的团队协作精神； 4、学习能力强，具有挑战精神，勤恳、敬业、能适应出差。 |
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| 面试地址： | 杭州市萧山经济开发区都市阳光广场1-2-1502 | ||||
销售工程师（设计院客户）
| 职位编号： | 1841337 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部门： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地点： | 杭州市 不限 不限 | 工资待遇： | 面议 | 招聘岗位： | 电气/电器/设备类 |
| 招聘人数： | 2人 | 学历： | 大专 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 22岁到60岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 1、日常跟踪、维护规定数量的重点设计院客户，推进和完成ASCO电气产品在设计院设计项目中的上图和推荐；
2、根据公司的年度及季度销售目标制订设计上图目标，全面完成公司产品在设计院的上图任务； 3、与设计院设计师保持联络、沟通，了解掌握最新的工程项目信息，并及时跟踪反馈给公司； 4、协助项目销售经理维护和处理甲方与设计院之间的关系，协助项目销售经理完成销售目标； 5、维护公司及项目销售人员与设计院及设计师的良好互动关系和客情关系。 任职要求： 1、电气及自动化控制等电力相关专业本科及以上学历； 2、拥有2年以上相关工作经验； 3、具备一定的销售技巧、沟通技巧和演讲技能。熟练使用AUTO CAD等办公软件； 4、具备一定的配电系统产品知识； 5、主动性强（自我激励，努力以积极的态度实现工作目标） 有团队合作精神（与他人合作的能力和态度，实现工作目标） 具备一定的计划和组织能力（计划和组织资源来独立完成工作目标的能力）。 |
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| 面试地址： | 杭州市萧山经济开发区都市阳光广场1-2-1502 | ||||
机电建造师
| 职位编号： | 1841336 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部门： | 不限 |
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| 工作地点： | 杭州市 不限 不限 | 工资待遇： | 面议 | 招聘岗位： | 电气/电器/设备类 |
| 招聘人数： | 4人 | 学历： | 大专 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 22岁到60岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 1、负责实施高低压变、配电系统设备的安装、改造项目工作；
2、负责安装、改造现场的作业安全工作； 3、负责安装、改造设备的日常管理，施工场所的“5S”工作； 4、参与服务工作的流程改善，并提供异常情况的调查分析报告及解决方案； 5、支持服务部门的工程、维保、应急抢修工作，结合客户设备运行状况修改客户施工作业计划。 任职要求： 1、电气自动化等电力相关专业大专及以上学历； 2、具备一定工程项目的施工管理能力，较强的事业心和责任感，适应能力强； 3、熟悉各类安规基本要求、电力服务和工程的标准规范； 4、熟悉电气产品的安装、测试，熟练操作CAD； 5、具备施工过程中监督、发现、修正施工缺陷的能力； 6、具有一定的文字组织和语言表达能力； 7、发展方向：工程部项目经理； 8、电气工程师、二级建造师优先。 |
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| 面试地址： | 杭州市萧山经济开发区都市阳光广场1-2-1502 | ||||
高配值班电工
| 职位编号： | 1841335 | 招聘日期： | 2024-09-06 ~ 2025-09-06 | 招聘部门： | 不限 |
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| 工作地点： | 杭州市 不限 不限 | 工资待遇： | 面议 | 招聘岗位： | 电气/电器/设备类 |
| 招聘人数： | 4人 | 学历： | 大专 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性别要求： | 不限 | 年龄要求： | 22岁到60岁 | 所在地区： | 不限 |
| 职位描述： | 1、负责变配电室高低压开关设备、变压器及直流电源屏的操作运行管理及日常维修保养；
2、定时巡视变压器室和楼层配电间，准确抄录各项运行数据，填写运行记录； 3、做好变配电室防火、安全工作，保持设备机房和值班场所的整洁； 4、配电设备发生故障时，要保持冷静，在可能的条件下迅速排除故障，恢复正常供电，并认真做好记录； 5、在发生严重设备故障时，必须立即向主管或经理报告，并采取紧急措施防止造成严重后果； 6、认真完成上级交办的其他工作。 任职要求： 1、高中及以上学历，熟悉各种电气设备的规范； 2、有10KV或35KV配电房值班经验； 3、取得高压电工进网许可证、值班电工证； 4、吃苦耐劳，责任心强；年龄在30-50岁，女性优先； 5、工作地点：湖州市。 |
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| 面试地址： | 杭州市萧山经济开发区都市阳光广场1-2-1502 | ||||
